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潍坊学院2021年高层次人才招聘启事

2021-03-17 关注学术桥

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潍坊学院是教育部批准建立的一所省属全日制综合性普通本科高校,是省应用型人才培养特色名校立项建设单位、省硕士学位授予立项建设A类单位、省文明校园。

  一、学校简介

  潍坊学院是教育部批准建立的一所省属全日制综合性普通本科高校,是省应用型人才培养特色名校立项建设单位、省硕士学位授予立项建设A类单位、省文明校园。

  学校现设22个教学单位,有70个本科专业,涉及理学、工学、文学、经济学、管理学、农学、法学、历史学、教育学和艺术学10大学科门类,全日制在校生2.4万余人。现有省级重点学科2个、省文化艺术科学重点学科1个、省级科研创新平台13个、市级科研创新平台17个;建有多光子纠缠与操纵研究所等61个研究院所;有国家级特色专业和教育部综合改革试点专业3个,省级一流专业建设点10个,省级特色专业、高水平应用型立项建设专业、应用型人才培养发展支持计划专业、卓越工程师培养专业、成人教育品牌专业等30个;有省级精品课程等82门,省级教学团队5个,国家级大学生校外实践教育基地、省级实验教学示范中心、省级人才培养模式创新实验区、省级大学生创业孵化示范基地4个,校外教学实践基地319个;承担国家教育体制改革试验区试点项目6项。

  学校现有教职工1945人,其中高级职称人员670人,具有博士学位人员379人,博士生、硕士生导师102人。有国家高层次人才特殊支持计划入选人员、享受国务院政府特殊津贴专家、教育部教学指导委员会委员、全国优秀教师、泰山产业领军人才、省有突出贡献的中青年专家等50余人。聘任多位知名专家学者担任学校特聘(兼职)教授或专业委员会负责人。

  二、诚聘对象

  (一)专业领军人物

  第一层次:两院院士;

  第二层次:国家“新世纪百千万人才工程”入选者,“长江学者”特聘教授,“国家杰出青年科学基金”获得者,国家一流学科带头人,国家863、973计划等项目首席专家,国家自然科学奖(技术发明奖、科技进步奖)一等奖前2位或二等奖首位获得者等;

  第三层次:国家有突出贡献的中青年专家,国家重点实验室等科研平台负责人,教育部人文社科奖一等奖首位获得者。

  (二)学科带头人

  第一层次:“泰山学者”攀登计划专家,青年“长江学者”、“万人计划”青年拔尖人才,“国家优秀青年科学基金”获得者,省科学技术一等奖首位获得者,其他相当水平人才;

  第二层次:“泰山学者”特聘专家,“省自然科学杰出青年基金”获得者,省科学技术一等奖前2位或二等奖首位获得者,其他相当水平人才;

  第三层次:“泰山学者”青年专家,年龄在45岁及以下聘用在专业技术二级岗位的教授,以首位获得省级教学奖励(高等教育教学成果特等奖)或哲学社会科学优秀成果一等奖、社会科学优秀成果特等奖人员,享受国务院政府特殊津贴人员;省有突出贡献的中青年专家,省重点实验室等科研平台负责人,其他相当水平人才。

  (三)海内外优秀博士

  1.潍坊学院“杰青”:符合潍坊学院“杰青”支持计划申报条件的博士(详见人事处网站《潍坊学院青年人才支持计划管理办法》)。

  2.潍坊学院“优博”:符合潍坊学院“优博”支持计划申报条件的博士(详见人事处网站《潍坊学院青年人才支持计划管理办法》)。

  3.A类博士:学校紧缺专业急需的博士毕业生,985高校(或专业排名前5名国内高校)、“双一流”建设高校、世界排名前400名海外著名高校博士毕业生,在本学科专业领域取得高水平业绩成果。

  4.B类博士:学校较紧缺专业急需的博士毕业生,211高校(或专业排名前10名国内高校)、世界排名前800名海外知名高校博士毕业生,在本学科专业领域取得较高水平业绩成果。

  5.C类博士:其他博士毕业生,在本学科专业领域取得一定水平的业绩成果,能够胜任核心课程教学任务,具有较强实践能力和创新能力。

  新引进博士原则上年龄不超过35周岁,具有副高级职称人员年龄可放宽至40周岁,具有正高级职称人员年龄可放宽至45周岁。

  三、引进待遇

  引进的专业领军人物、学科带头人和优秀博士,除享受上级规定的工资、福利待遇外,根据聘用合同和考核结果享受如下待遇:

  (一)专业领军人物待遇简表

  (二)学科带头人待遇简表

  (三)优秀博士待遇简表

  学校急需人才,按照特事特办、一事一议,其待遇单独研究确定。

  符合潍坊学院“杰青”“优博”支持计划申报条件的博士,来校前可申请直接认定“杰青”“优博”支持人选;其他博士来校后可申报学校“杰青”“优博”“优青”支持计划。详细支持政策可查看《潍坊学院青年人才支持计划管理办法》。

  对来校面试人员,按财务报销规定报销国内往返交通费,统一安排面试期间的住宿。

  (一)专业领军人物待遇简表

  

  (二)学科带头人待遇简表

  (三)优秀博士待遇简表

  学校急需人才,按照特事特办、一事一议,其待遇单独研究确定。

  符合潍坊学院“杰青”“优博”支持计划申报条件的博士,来校前可申请直接认定“杰青”“优博”支持人选;其他博士来校后可申报学校“杰青”“优博”“优青”支持计划。详细支持政策可查看《潍坊学院青年人才支持计划管理办法》。

  对来校面试人员,按财务报销规定报销国内往返交通费,统一安排面试期间的住宿。

  四、招聘计划及联系方式

 

  五、应聘方式

  应聘人员应如实填写《潍坊学院应聘人员信息登记表》(附件1),连同身份证、学历学位证书(国外学历学位认证书)、聘书、论文检索证明、教学科研成果证明、主持参与项目证明、获奖证书等材料(扫描件)发送至学校各用人单位联系人邮箱和人事处邮箱wfurck@wfu.edu.cn,邮件主题格式为:应聘岗位+姓名+所学专业+学位+学术桥。

  来校面试人员,请携带1寸照片1张。

  人事处咨询电话:0536-8785580,联系人:李老师、高老师。

附件:潍坊学院应聘人员信息登记表

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